• Incompany training PRESENTEREN

    Wie goed spreekt, wordt gehoord. En wie gehoord wordt, krijgt meer voor elkaar.
    Voor zichzelf én voor de organisatie.

    BEKIJK PROGRAMMA

Jij bent manager, directeur of HR professional.


Je zit dicht genoeg op je collega’s om te zien wat er speelt.

> Ze zijn goed in hun vak

> Ze weten wat ze willen zeggen.

> Maar als ze het moeten presenteren — voor een klant, een stuurgroep, het MT — komt het er vaak niet optimaal uit.

Ook verschilt het niveau. De een staat er nog onzeker voor en zoekt houvast. De ander heeft van nature talent, maar weet dit nog niet optimaal te benutten

Niet omdat ze het niet kunnen. Maar omdat niemand het ze ooit écht heeft geleerd.

Jij wil daar verandering in brengen, voor die collega’s waarbij meer te winnen valt met hun presentaties. (En heel misschien ook wel voor jezelf.)

marije wielenga stralend presenteren

Voorbereiding begint vaak met een template van de X-schrijf. 

Ieder punt dat wordt besproken, gevangen in een dia. En op het moment suprème: “Goedemiddag, fijn dat jullie er zijn… Mijn naam is… en ik wil het graag hebben over…”. Strak, maar ook vlak en veilig. Het ongemak is voelbaar.

Er zijn collega’s die wél opbloeien voor de groep. Worden daarom vaak naar voren geschoven. Ze staan zelfverzekerd en vertellen enthousiast. Maar of ze echt doeltreffend zijn in de tijd die ze hebben? Dat is een andere vraag.

De presentaties gaan best oké, door de bank genomen. Maar ze springen niet bepaald boven die van concullega’s uit.

Na afloop komen er soms complimenten. Maar een dag later kan het publiek de kernboodschap niet navertellen.

Jij ziet dat hierdoor kansen blijven liggen. In klantgesprekken, tenders, in interne overtuigingskracht. Zonde…

Stel je voor. . .

Je wilt dat je collega’s met vertrouwen en bewust een verhaal vertellen. Dat ze een zaal meekrijgen, een klant overtuigen, intern draagvlak creëren. En dat op een manier die past bij wie ze zijn; geen gemaakte truc.

Voor hen betekent dat meer dan alleen een betere presentatie. Het betekent dat ze zichzelf serieuzer nemen. Leiderschap pakken. Zich gehoord en gezien voelen. Met meer plezier en vertrouwen een podium pakken, in plaats van er tegenop te zien.

Voor jullie als organisatie betekent het dat de druk niet meer op dezelfde paar schouders rust. Dat de tender, de MT presentatie, het lastige klantgesprek in goede handen is, wie er ook staat.

Klantgesprekken leveren meer op, tenders vallen vaker jullie kant op. Jullie worden aantrekkelijker; niet alleen voor nieuw talent, maar ook voor de mensen die je al hebt.

En een investering die collega’s zelf voelen? Die vergeten ze niet snel.

“We zijn inmiddels twee presentaties verder sinds Marije Wielenga bij ons door de deur stapte. Een frisse wind door onze presentatietechnieken. We zijn uit onze comfortzone gestapt. We leerden improviseren en ons krachtig voor te stellen. We leerden over storytelling, de opbouw van een presentatie en non-verbale communicatie.

Team Strategie en beleid volgde een training in Strálend Presenteren. Mensen, die regelmatig een presentatie doen vanuit strategie, communicatie, asset management, juridische zaken en bestuursadvies. Ons doel was om onze vaardigheden verder te ontwikkelen, onderlinge verbinding en een gezamenlijke taal te spreken.

En er was zeker nog wat te leren. Al was het maar om het eens helemaal anders te doen. Een verfrissende manier om je publiek te verrassen en te boeien. We kregen positieve reacties op de twee presentaties en beleefden er zelf ook veel plezier aan. We voelen ons COS, Chiefs of Speeches!

Als coach en trainer weet Marije mensen op een comfortabele manier uit hun comfortzone te halen. De training was onderbouwd met theorie en gaf voldoende ruimte om te oefenen. Door deze ervaring kijk je ernaar uit om voor een groep te mogen spreken!

Dit is wat we gaan doen.

De training bestaat uit twee dagdelen van ruim 3 uur, met ongeveer twee weken tijd ertussen. Maximaal zes deelnemers per groep.

Die structuur is bewust. Klein genoeg voor oefening en echte feedback voor alle deelnemers. En de tussentijd geeft deelnemers de ruimte om het geleerde te testen in de praktijk, zodat het tweede dagdeel voortbouwt op wat al begint te landen.

We gaan aan de slag met situaties uit jullie eigen praktijk. Geen fictieve oefening, maar presentaties die daadwerkelijk plaatsvinden.

Programma:

  • Jezelf voorstellen op een manier die blijft hangen.
  • Storytelling voor het verkrijgen van een gunfactor.
  • Voorbereiding en opbouw van een overtuigende presentatie.
  • Hoe je je boodschap non-verbaal ook overbrengt.
  • En hoe je omgaat met onverwachte situaties.

Het teameffect

Je ervaart elkaars kwetsbare kant tijdens de training. Mensen worstelen, breken door, maken fouten en lachen erom. Je doet dit samen, dat schept iets wat je niet plant maar wat er altijd uitkomt: mooiere onderlinge verhoudingen en een hechter team.

Incompany training stralend Presenteren

Het resultaat op korte termijn

Ze stappen eruit met concrete handvatten die ze de volgende dag kunnen toepassen. Meer zelfvertrouwen voor de groep. Een eigen aanpak in plaats van een standaardverhaal.

En op langere termijn

Je ziet het terug in de resultaten. Collega’s die met overtuiging het woord nemen, in plaats van zich erdoorheen te werken. Medewerkers die worden gezien als autoriteit in hun vakgebied.

Dit is wat het kost.

Investering:

  • € 3.750,- voor één groep (max. 6 mensen, 2 dagdelen, bij jullie op locatie).
  • € 6.500,- voor twee groepen (mits op dezelfde dagen getraind).
  • Bedragen zijn excl. btw en incl. voorbereiding, reistijd en reiskosten (uitzonderingen voorbehouden).
  • Dit is een indicatie; in een adviesgesprek maken we het concreet voor jullie situatie.

“Marije hielp met de voorbereiding van presentaties voor ons reisevent. Collega’s waren enorm enthousiast over de online content en de training zelf. Het bood houvast en zelfverzekerdheid. Tijdens het reisevent gaf 86% van de bezoekers aan dat we hen hebben kunnen enthousiasmeren met onze verhalen. Zij beoordeelden de presentaties met erg positief en inspirerend. Namens mijzelf en mijn collega’s van Riksja Travel ben ik Marije dankbaar voor haar hulp en begeleiding hierin.”

“Voor ons internationale sales team heeft Marije een training presenteren verzorgt om beter en professioneler te kunnen presenteren. Door de sterke combinatie van theorie en voorbeelden uit de praktijk, is het een leerzame en waardevolle middag.
Door de interactie, opdrachten en praktische handvatten die eenvoudig toe te passen zijn in de praktijk, kan je er direct mee aan de slag. Marije zorgt voor een goede sfeer, waardoor mensen zich snel open stellen en uit hun comfortzone stappen.

“De incompanytraining heeft mij de ogen doen openen. Mijn presentaties waren zoals iedereen presenteert. Ik maakte geen indruk op mijn publiek, ik maakte niet het verschil.

Marije zorgt ervoor dat het maken en luisteren naar een presentatie leuk is. Het dwingt mij, om creatief te zijn, anders te denken. En daarmee, indruk te maken op mijn publiek.

“Marije’s training was voor 80% meteen inzetbaar vanaf dag 1. Die andere 20% spitst zich toe op het je ‘eigen’ maken, dat kost bij de meesten nog wat tijd. Een leuke en onderhoudende manier van trainen in een klein gezelschap, hands on!

De training is voor jouw mensen als:

✔️ Ze regelmatig presenteren en er meer uit willen halen.

✔️ Ze van nature talent hebben maar nog geen eigen aanpak.

✔️ Ze er tegenop zien en houvast zoeken.

✔️ Ze weten wat ze willen zeggen, maar het er niet altijd uitkomt zoals bedoeld

✔️ Jullie organisatie en zij zelf staan open voor creativiteit, een écht andere aanpak

✔️ Ze zélf kiezen voor deelname aan deze training


De training is niet voor hen als:

➖  Ze niet openstaan voor een andere aanpak. Zonder intrinsieke motivatie is het rendement beperkt.

➖Presenteren nauwelijks onderdeel is van hun werk. De training werkt het best voor mensen die de geleerde vaardigheden direct in de praktijk kunnen brengen.

Jullie presentatietrainer



Marije Wielenga

Mijn carrière begon bij een bank. En telkens als ik mezelf hoorde zeggen “Hallo, welkom, fijn dat jullie er zijn…” wist ik: dit is het niet. Ik conformeerde me aan een norm die niets met mij te maken had.

Ik vond een andere manier. Die me in 2017 de Nederlandse kampioenstitel in speechen opleverde, me op het TEDx-podium bracht en me liet staan voor bestuurders, burgemeesters en de commissaris van de koning bij het Flevopenningen Gala.

Nu ik het wiel voor mezelf had uitgevonden, wilde ik anderen uit het bedrijfsleven helpen. Mensen die goed zijn in hun vak, maar nog niet hebben geleerd hoe ze dat overtuigend overbrengen. Professionals, zoals ik zelf was.

Inmiddels heb ik meer dan tien jaar ervaring met het trainen van teams en het coachen van individuen. Van agrarische ondernemingen tot gemeenten, banken en woningcorporaties. Meer dan 1.000 mensen gingen je voor. Professionals die geen spreker zijn van beroep, maar voor wie er wél veel te winnen valt als ze zich goed kunnen presenteren.

Wat ik met mijn training wil voor jouw mensen: dat ze weten wat ze waard zijn, en dat ook laten zien en horen. Niet met een saaie 6-jes presentatie en een rijkgevulde PowerPoint, maar een verhaal dat resultaat oplevert.

In de afgelopen weken heb ik twee ochtenden een training van Marije Wielenga mogen volgen, ‘Stralend presenteren’. Voorafgaand aan deze training hield ik wel eens een praatje bij klanten ofwel een presentatie. Dit ging mij wel “ok” af maar was vaak wat verstrooid in het verhaal.
Door Marije heb ik veel tips en trucs geleerd hoe je echt kan binnen komen bij klanten, hoe je echt wordt onthouden. Zelfverzekerd voor de groep staan met een mooi “rond verhaal”!

Marije geeft je een goed gevoel en is erg laagdrempelig. Wees vooral jezelf! Ik zou Marije dan ook zeker aanraden voor als je iets wil leren in presenteren.

“Wat een gave training, Stralend Presenteren! Twee dagdelen de inns & outs van hoe maak ik (nog) meer impact bij mijn presentaties. Ik stapte deze training in met een houding, ik vind presenteren leuk, mijn publiek is altijd enthousiast, wat ga ik nou nog leren? En terugkijkend op deze dagen, alleen maar positief, de finesse van een goed verhaal overbrengen zit ook in de details van ‘goed’ naar WOW, de handvatten die ik tijdens deze training als feedback kreeg en direct weer tijdens de training kon toepassen – pragmatisch o.b.v. theorieen. Marije brengt deze training laagdrempelig en met veel kennis en enthousiasme, voor mij een meerwaarde in mijn rol als leider.

Klaar om jullie standaard te verhogen?

Je weet nu wat de training inhoudt en wat het oplevert. De volgende stap is een adviesgesprek, zodat we kunnen kijken wat past bij jullie situatie.

Ik zie er naar uit je te spreken, graag tot snel!